https://www.4training.net/api.php?action=feedcontributions&feedformat=atom&user=Steve 2026-05-17T22:53:14Z User contributions MediaWiki 1.39.17 https://www.4training.net/index.php?title=Training_Meeting_Outline/fr&diff=8491 2016-06-03T20:55:52Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps, vous pourrez utiliser que les items en caractères [[#Le parts gras|gras]] du processus. Dans tous les cas, il est nécessaire que chacune des parties aient quasiment la même durée. Prenez le temps de préparer la prochaine rencontre, en priant pour chaque personne et en demandant à Dieu ce qu'il souhaite faire dans la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''Échange, évaluation, résolution de problèmes et soutiens mutuels (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>Échange, évaluation, résolution de problèmes et soutiens mutuels (environ 40 minutes)</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps, vous pourrez utiliser que les items en caractères [[#Le parts gras|gras]] du processus. Dans tous les cas, il est nécessaire que chacune des parties aient quasiment la même durée. Prenez le temps de préparer la prochaine rencontre, en priant pour chaque personne et en demandant à Dieu ce qu'il souhaite faire dans la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''Échange, évaluation, résolution de problèmes et soutien mutuel (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>Échange, évaluation, résolution de problèmes et soutien mutuel (environ 40 minutes)</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps, vous pourrez utiliser que les items en caractères [[#Le parts gras|gras]] du processus. Dans tous les cas, il est nécessaire que chacune des parties aient quasiment la même durée. Prenez le temps de préparer la prochaine rencontre, en priant pour chaque personne et en demandant à Dieu ce qu'il souhaite faire dans la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''Echange, évaluation, résolution de problèmes et soutient mutuel (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>Echange, évaluation, résolution de problèmes et soutient mutuel (environ 40 minutes)</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Training_Meeting_Outline/fr&diff=8485 2016-06-03T20:40:03Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps, vous pourrez utiliser que les items en caractères [[#Le parts gras|gras]] du processus. Dans tous les cas, il est nécessaire que chacune des parties aient quasiment la même durée. Prenez le temps de préparer la prochaine rencontre, en priant pour chaque personne et en demandant à Dieu ce qu'il souhaite faire dans la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps, vous pourrez utiliser que les items en caractères [[#Le parts gras|gras]] du processus. Dans tous les cas, il est nécessaire que chacune des parties aient quasiment la même durée. Prenez le temps de préparer la prochaine rencontre, en priant pour chaque personne et en demandant à Dieu ce qu'il souhaite faire dans la prochaine réunion.</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Training_Meeting_Outline/fr&diff=8483 2016-06-03T20:31:17Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps, vous pourrez utiliser que les items en caractères [[#Le parts gras|gras]] du processus. Dans tous les cas, il est nécessaire que chacune des parties aient quasiment la même durée.<br /> <br /> Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Translations:Training_Meeting_Outline/2/fr&diff=8482 2016-06-03T20:31:16Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps, vous pourrez utiliser que les items en caractères [[#Le parts gras|gras]] du processus. Dans tous les cas, il est nécessaire que chacune des parties aient quasiment la même durée.<br /> <br /> Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps, vous pourrez utiliser que les items en caractères [[#Le parts gras|gras]] du processus. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Translations:Training_Meeting_Outline/2/fr&diff=8422 2016-06-03T20:08:03Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps, vous pourrez utiliser que les items en caractères [[#Le parts gras|gras]] du processus. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps vous pourrez utiliser que les items du processus en caractères [[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Translations:Training_Meeting_Outline/2/fr&diff=8418 2016-06-03T20:07:26Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps vous pourrez utiliser que les items du processus en caractères [[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps vous pourriez utiliser que les items du processus en caractères [[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps vous pourriez utiliser que les items du processus en caractères [[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps vous utiliserez au moins les items du processus en caractères [[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Translations:Training_Meeting_Outline/2/fr&diff=8412 2016-06-03T20:05:59Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de manque de temps vous utiliserez au moins les items du processus en caractères [[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de besoin vous utiliserez uniquement les items du processus en caractères [[#Le parts gras|gras]].<br /> <br /> pourriez y passer moins de temps, peut-être sans les parts non-. <br /> <br /> De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>Il est bon de planifier deux heures par réunion. En cas de besoin vous utiliserez uniquement les items du processus en caractères [[#Le parts gras|gras]].<br /> <br /> pourriez y passer moins de temps, peut-être sans les parts non-. <br /> <br /> De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifiera deux heures pour une réunion. Les périodes suivantes sont basées sur deux heures des temps totale. En cas de besoin vous pourriez faire tout en moins de temps, peut-être sans les parts non-[[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|des trois premiers commandements divins]].</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|de trois premiers commandements divins]].&lt;br/&gt;Il est bon de planifiera deux heures pour une réunion. Les périodes suivantes sont basées sur deux heures des temps totale. En cas de besoin vous pourriez faire tout en moins de temps, peut-être sans les parts non-[[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe, au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Plus tard il sera important de démontrer l’intérêt de ce processus sur la base [[Three most important commands/fr|de trois premiers commandements divins]].</div>

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<p>Steve: Created page with &quot;Si vous n&#039;avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon pr...&quot;</p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Expliquez bientôt pourquoi vous faites cela en décrirez les [[Three most important commands/fr|les trois commandes les plus importantes]] .&lt;br/&gt;Il est bon de planifiera deux heures pour une réunion. Les périodes suivantes sont basées sur deux heures des temps totale. En cas de besoin vous pourriez faire tout en moins de temps, peut-être sans les parts non-[[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

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<p>Steve: Created page with &quot;Si vous n&#039;avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon pr...&quot;</p> <hr /> <div>Si vous n'avez plus de temps, sautez quelques items non-gras. Aussi étrange que cela puisse paraître, vous pouvez même sauter la leçon ! Simplement pratiquez une leçon précédente pour la fortifier avec tout le monde.</div>

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<p>Steve: Created page with &quot;Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essenti...&quot;</p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Expliquez bientôt pourquoi vous faites cela en décrirez les [[Three most important commands/fr|les trois commandes les plus importantes]] .&lt;br/&gt;Il est bon de planifiera deux heures pour une réunion. Les périodes suivantes sont basées sur deux heures des temps totale. En cas de besoin vous pourriez faire tout en moins de temps, peut-être sans les parts non-[[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...&lt;br/&gt;<br /> If you are short in time, leave out some of the non-bold parts. It might feel strange, but you can also leave out the lesson part! Then you practice a previous lesson so that everyone gets more comfortable in it.</div>

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<p>Steve: Created page with &quot;Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essenti...&quot;</p> <hr /> <div>Dans le diagramme du processus trois-tiers quelques items sont gras: rendre des comptes, la vision, pratiquer, mettre des objectifs, le prière. Ceux-ci sont des items essentiel que vous ne devez jamais sauter si vous voulez créer des groupes qu'ils se propagent et des disciples forment des disciples forment des disciples...</div>

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<p>Steve: Created page with &quot;Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pou...&quot;</p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Expliquez bientôt pourquoi vous faites cela en décrirez les [[Three most important commands/fr|les trois commandes les plus importantes]] .&lt;br/&gt;Il est bon de planifiera deux heures pour une réunion. Les périodes suivantes sont basées sur deux heures des temps totale. En cas de besoin vous pourriez faire tout en moins de temps, peut-être sans les parts non-[[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> In the diagram of the three-thirds process some parts are printed in bold face: accountability, vision, practice, setting goals, prayer. These indicate those parts which you should never leave out because they're essential if you want to see reproducing groups and disciples making disciples making disciples...&lt;br/&gt;<br /> If you are short in time, leave out some of the non-bold parts. It might feel strange, but you can also leave out the lesson part! Then you practice a previous lesson so that everyone gets more comfortable in it.</div>

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<p>Steve: Created page with &quot;Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pou...&quot;</p> <hr /> <div>Priez les uns pour les autres: pour la puissance de Dieu pour appliquer ce que vous avez appris, pour la guidance du Saint-Esprit, pour les affaires personnelles, ... Vous pouvez prier tout ensemble ou même former de petits groupes.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Expliquez bientôt pourquoi vous faites cela en décrirez les [[Three most important commands/fr|les trois commandes les plus importantes]] .&lt;br/&gt;Il est bon de planifiera deux heures pour une réunion. Les périodes suivantes sont basées sur deux heures des temps totale. En cas de besoin vous pourriez faire tout en moins de temps, peut-être sans les parts non-[[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Pray for each other: for God's power to apply what you learned, for the leading of the Holy Spirit, for personal issues, … You can pray as a whole group together as well as split up into smaller groups.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> In the diagram of the three-thirds process some parts are printed in bold face: accountability, vision, practice, setting goals, prayer. These indicate those parts which you should never leave out because they're essential if you want to see reproducing groups and disciples making disciples making disciples...&lt;br/&gt;<br /> If you are short in time, leave out some of the non-bold parts. It might feel strange, but you can also leave out the lesson part! Then you practice a previous lesson so that everyone gets more comfortable in it.</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe au minimum deux fois par mois. Vous pouvez appliquer le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]]. Expliquez bientôt pourquoi vous faites cela en décrirez les [[Three most important commands/fr|les trois commandes les plus importantes]] .</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe au minimum deux fois par mois. Vous pouvez prendre le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]] et suivre celui au cours de la réunion. Expliquez bientôt pourquoi vous faites cela en décrirez les [[Three most important commands/fr|les trois commandes les plus importantes]] .&lt;br/&gt;Il est bon de planifiera deux heures pour une réunion. Les périodes suivantes sont basées sur deux heures des temps totale. En cas de besoin vous pourriez faire tout en moins de temps, peut-être sans les parts non-[[#Le parts gras|gras]]. De deux choses l'une, il est important de faites attention à l'heure pour toutes les parts et que chaque troisième aurait environ un tiers du temps. Prenez votre temps pour la préparation pour chaque réunion, priez pour tout le mondes d'avant et demandez Dieu que est-ce qu'il veut vous dire pour la prochaine réunion.<br /> <br /> == Premier tiers: Aimer les gens ==<br /> ''L'échanger, l'évaluation, la résolution de problèmes et se soutenir mutuellement (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {| <br /> |- <br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''1. Ça va ?''''' (La pastorale): Prenez le temps d'écouter ce qui se passe dans la vie de chaque personne. Si quelqu'un a des besoins spécifiques assurez-vous que vous prévoyez comment aider pratiquement et priez pour ce sujet.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''2. Rendre comptes''''': Demandez tout le monde comment ils accomplirent leurs objectifs qu'ils se fixent dernière fois. Comme alternative, vous pouvez aussi demander les deux questions suivantes:&lt;br/&gt;<br /> ''Pêcher: Comment partageâtes-vous avec d'autres au sujet de Dieu la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> ''Suivre: Comment suivîtes-vous ce que Dieu vous apprenait la semaine dernière ?''&lt;br/&gt;<br /> Quand quelqu'un a partagé l'histoire de Dieu avec quelqu'un d'autre, demandez comment la personne qu'il partageait avec réagi. Pour ceux de votre groupe qui sont responsable pour leur propre groupe, demandez régulièrement comment leurs groupes vont et soutenir ensuite dans la résolution de problèmes. En tant que responsable du groupe, n'oubliez pas de partager comme tout le monde vos expériences et comment ça se passe avec vos objectifs. Assurez que vous créez une atmosphère ouverte et encourageante où chacun peut honnêtement partager ses succès ainsi que ses échecs.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 10 minutes<br /> | '''''3. Vision''''': Coulée vision signifie de dépeindre toutes les possibilités de Dieu et quel potentiel il voit en tout le monde. Encouragez-les à appliquer ce qu'ils ont appris et donner de la motivation et de l'orientation pour leur processus de formation. Au sens figuré, nous focalisons notre attention trop vite aux nos pieds et la saleté et les pierres directement devant nous. Si tel est le cas, soulever la mise au point à la perspective de Dieu et pensez des démarches possibles suivantes. &lt;br /&gt;<br /> Vous pouvez utiliser des modèles de coulée de vision des autres ou partager vos pensées personnelles pour ce groupe particulier. Si possible, soyez créatif et utilisez les médias ou d'autres ressources pour clarifier vos points.<br /> |}<br /> <br /> == Second tiers: Aimer Dieu ==<br /> ''Croître dans le rapport personnel avec Dieu (vers 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 15 minutes<br /> | '''''4. Louange''''': Louez Dieu et exprimez votre adoration et votre gratitude de lui - avec ou sans la musique. Il est important d'assurer de presenter une forme de diriger la louange qui est simple et reproductible, par exemple chanter a cappella, utiliser YouTube ou des autres chansons recordée, lire un psaume et inspiré par celui remercier Dieu...<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap&quot; | 25 minutes<br /> | '''''5. Leçon''''': Enseignez la leçon et clarifiez des questions qu'ils se font jour. À part ça, vous pouvez lire et apprendre d'un passage de la Bible ensemble (vous pouvez utiliser les questions [[Bible_reading_bookmark/fr#Etude_de_la_Bible_en_tant_que_groupe|d'étude de la Bible]]). Assurez que vous restez pas trop long en cette part au prix de la pratique.<br /> |}<br /> <br /> == Troisième tiers: Faire des disciples ==<br /> ''Préparez pour l'utilisation et la multiplication (environ 40 minutes)''<br /> <br /> {|<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 25 minutes<br /> | '''''6. Pratique''''': Si la leçon a des applications spécifique, faites les maintenant ([[Your Story/fr]]: mettrez ça par écrit; [[Prayer/fr]]: pratiquer les types différents de prière; etc.). Sinon vous pouvez laisser chacun pratiquer cette leçon par former groups de deux pour enseigner les uns des autres.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 5 minutes<br /> | '''''7. Mettre objectifs''''': Donnez de temps à tout le monde pour réfléchir, prier et fixer des objectifs personnels. Après chacun partage ses objectifs au groupe.<br /> |-<br /> | style=&quot;vertical-align:top;white-space:nowrap;text-align:right&quot; | 10 minutes<br /> | '''''8. Prière''''': Pray for each other: for God's power to apply what you learned, for the leading of the Holy Spirit, for personal issues, … You can pray as a whole group together as well as split up into smaller groups.<br /> |}<br /> <br /> == Le parts gras ==<br /> In the diagram of the three-thirds process some parts are printed in bold face: accountability, vision, practice, setting goals, prayer. These indicate those parts which you should never leave out because they're essential if you want to see reproducing groups and disciples making disciples making disciples...&lt;br/&gt;<br /> If you are short in time, leave out some of the non-bold parts. It might feel strange, but you can also leave out the lesson part! Then you practice a previous lesson so that everyone gets more comfortable in it.</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Translations:Training_Meeting_Outline/1/fr&diff=8314 2016-06-02T19:29:33Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>Assurez-vous que vous vous rencontrez périodiquement en groupe au minimum deux fois par mois. Vous pouvez prendre le [[Three-Thirds Process/fr|processus trois-tiers]] et suivre celui au cours de la réunion. Expliquez bientôt pourquoi vous faites cela en décrirez les [[Three most important commands/fr|les trois commandes les plus importantes]] .</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Four_Kinds_of_Disciples/fr&diff=8313 2016-06-02T19:25:15Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-more&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> {| style=&quot;border-collapse:collapse;width:80%;padding:3px&quot;<br /> |- style=&quot;background-color:lime;&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:22pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Entraîneurs<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer des nouveaux groupes et les former pour répéter le processus&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic;&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME PAR MULTIPLICATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la VISION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;focaliser vers l'intérieur – trop de contrôle – absence de transmission générationnelle<br /> |- style=&quot;background-color:cornflowerblue&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Initiateurs<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer de nouveaux groupes&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME S'ARRÊT À LA 2e GÉNÉRATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de l'AUTORISATION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;pas de permission de créer de nouveaux groupes – passer le discipulat aux spécialistes<br /> |- style=&quot;background-color:orange&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Témoins<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, amener des nouvelles gens aux groupes existants&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME SEULEMENT PAR L'ADDITION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la CONFIANCE&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;apeuré de témoigner – faire des excuses – passer l'évangélisation aux ”gens doués”<br /> |- style=&quot;background-color:red&quot; | <br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Participants<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Ne témoigner, ni créer des groupes, ni former des autres&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;PAS DE CROISSANCE DU ROYAUME&lt;/p&gt;<br /> |}<br /> <br /> {{PdfDownload|quatre-types-des-disciples.pdf}}<br /> {{OdtDownload|quatre-types-des-disciples.odt}}<br /> {{DocDownload|quatre-types-des-disciples.doc}}<br /> {{Version|1.0}}</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Translations:Four_Kinds_of_Disciples/10/fr&diff=8312 2016-06-02T19:25:15Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>pas de permission de créer de nouveaux groupes – passer le discipulat aux spécialistes</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Four_Kinds_of_Disciples/fr&diff=8311 2016-06-02T19:24:23Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-more&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> {| style=&quot;border-collapse:collapse;width:80%;padding:3px&quot;<br /> |- style=&quot;background-color:lime;&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:22pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Entraîneurs<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer des nouveaux groupes et les former pour répéter le processus&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic;&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME PAR MULTIPLICATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la VISION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;focaliser vers l'intérieur – trop de contrôle – absence de transmission générationnelle<br /> |- style=&quot;background-color:cornflowerblue&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Initiateurs<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer de nouveaux groupes&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME S'ARRÊT À LA 2e GÉNÉRATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de l'AUTORISATION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;pas de permission de créer des nouv. groupes – passer le discipulat aux spécialistes<br /> |- style=&quot;background-color:orange&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Témoins<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, amener des nouvelles gens aux groupes existants&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME SEULEMENT PAR L'ADDITION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la CONFIANCE&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;apeuré de témoigner – faire des excuses – passer l'évangélisation aux ”gens doués”<br /> |- style=&quot;background-color:red&quot; | <br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Participants<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Ne témoigner, ni créer des groupes, ni former des autres&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;PAS DE CROISSANCE DU ROYAUME&lt;/p&gt;<br /> |}<br /> <br /> {{PdfDownload|quatre-types-des-disciples.pdf}}<br /> {{OdtDownload|quatre-types-des-disciples.odt}}<br /> {{DocDownload|quatre-types-des-disciples.doc}}<br /> {{Version|1.0}}</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Translations:Four_Kinds_of_Disciples/6/fr&diff=8310 2016-06-02T19:24:23Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>Initiateurs</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=The_Three-Thirds_Process/fr&diff=8309 2016-06-02T19:22:48Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> &lt;div style=&quot;margin-right:25px;float:left&quot;&gt;<br /> [[File:Le_processus_trois-tiers.png|300px|link={{filepath:Le_processus_trois-tiers.png}}|Diagram of the Three-Thirds Process]]&lt;/div&gt;<br /> <br /> ''Pour plus de détails aux conditions d’utilisation voyez [[Training meeting outline/fr|Schéma des parcours de formations]].''<br /> <br /> # Ça va ?<br /> # '''''Rendre des comptes'''''<br /> # '''''Vision'''''<br /> # Louange<br /> # Leçon<br /> # '''''Pratiquer'''''<br /> # '''''Mettre des objectifs'''''<br /> # '''''Prière'''''<br /> <br /> {{PdfDownload|Le_processus_trois-tiers.pdf}}<br /> {{OdgDownload|Le_processus_trois-tiers.odg}}<br /> {{Version|1.0}}</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Translations:The_Three-Thirds_Process/7/fr&diff=8308 2016-06-02T19:22:48Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>''Mettre des objectifs''</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=The_Three-Thirds_Process/fr&diff=8307 2016-06-02T19:22:39Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-essentials&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> &lt;div style=&quot;margin-right:25px;float:left&quot;&gt;<br /> [[File:Le_processus_trois-tiers.png|300px|link={{filepath:Le_processus_trois-tiers.png}}|Diagram of the Three-Thirds Process]]&lt;/div&gt;<br /> <br /> ''Pour plus de détails aux conditions d’utilisation voyez [[Training meeting outline/fr|Schéma des parcours de formations]].''<br /> <br /> # Ça va ?<br /> # '''''Rendre des comptes'''''<br /> # '''''Vision'''''<br /> # Louange<br /> # Leçon<br /> # '''''Pratiquer'''''<br /> # '''''Mettre objectifs'''''<br /> # '''''Prière'''''<br /> <br /> {{PdfDownload|Le_processus_trois-tiers.pdf}}<br /> {{OdgDownload|Le_processus_trois-tiers.odg}}<br /> {{Version|1.0}}</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Translations:The_Three-Thirds_Process/2/fr&diff=8306 2016-06-02T19:22:39Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>''Rendre des comptes''</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Four_Kinds_of_Disciples/fr&diff=8305 2016-06-02T19:13:28Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-more&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> {| style=&quot;border-collapse:collapse;width:80%;padding:3px&quot;<br /> |- style=&quot;background-color:lime;&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:22pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Entraîneurs<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer des nouveaux groupes et les former pour répéter le processus&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic;&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME PAR MULTIPLICATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la VISION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;focaliser vers l'intérieur – trop de contrôle – absence de transmission générationnelle<br /> |- style=&quot;background-color:cornflowerblue&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Starters<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer de nouveaux groupes&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME S'ARRÊT À LA 2e GÉNÉRATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de l'AUTORISATION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;pas de permission de créer des nouv. groupes – passer le discipulat aux spécialistes<br /> |- style=&quot;background-color:orange&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Témoins<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, amener des nouvelles gens aux groupes existants&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME SEULEMENT PAR L'ADDITION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la CONFIANCE&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;apeuré de témoigner – faire des excuses – passer l'évangélisation aux ”gens doués”<br /> |- style=&quot;background-color:red&quot; | <br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Participants<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Ne témoigner, ni créer des groupes, ni former des autres&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;PAS DE CROISSANCE DU ROYAUME&lt;/p&gt;<br /> |}<br /> <br /> {{PdfDownload|quatre-types-des-disciples.pdf}}<br /> {{OdtDownload|quatre-types-des-disciples.odt}}<br /> {{DocDownload|quatre-types-des-disciples.doc}}<br /> {{Version|1.0}}</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Translations:Four_Kinds_of_Disciples/7/fr&diff=8304 2016-06-02T19:13:28Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>Partager l'évangile, créer de nouveaux groupes</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Four_Kinds_of_Disciples/fr&diff=8303 2016-06-02T19:12:42Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-more&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> {| style=&quot;border-collapse:collapse;width:80%;padding:3px&quot;<br /> |- style=&quot;background-color:lime;&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:22pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Entraîneurs<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer des nouveaux groupes et les former pour répéter le processus&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic;&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME PAR MULTIPLICATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la VISION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;focaliser vers l'intérieur – trop de contrôle – absence de transmission générationnelle<br /> |- style=&quot;background-color:cornflowerblue&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Starters<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer des nouveaux groupes&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME S'ARRÊT À LA 2e GÉNÉRATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de l'AUTORISATION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;pas de permission de créer des nouv. groupes – passer le discipulat aux spécialistes<br /> |- style=&quot;background-color:orange&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Témoins<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, amener des nouvelles gens aux groupes existants&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME SEULEMENT PAR L'ADDITION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la CONFIANCE&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;apeuré de témoigner – faire des excuses – passer l'évangélisation aux ”gens doués”<br /> |- style=&quot;background-color:red&quot; | <br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Participants<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Ne témoigner, ni créer des groupes, ni former des autres&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;PAS DE CROISSANCE DU ROYAUME&lt;/p&gt;<br /> |}<br /> <br /> {{PdfDownload|quatre-types-des-disciples.pdf}}<br /> {{OdtDownload|quatre-types-des-disciples.odt}}<br /> {{DocDownload|quatre-types-des-disciples.doc}}<br /> {{Version|1.0}}</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Translations:Four_Kinds_of_Disciples/8/fr&diff=8302 2016-06-02T19:12:42Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>CROISSANCE DU ROYAUME S'ARRÊT À LA 2e GÉNÉRATION</div>

Steve https://www.4training.net/index.php?title=Four_Kinds_of_Disciples/fr&diff=8301 2016-06-02T19:07:57Z

<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-more&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> {| style=&quot;border-collapse:collapse;width:80%;padding:3px&quot;<br /> |- style=&quot;background-color:lime;&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:22pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Entraîneurs<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer des nouveaux groupes et les former pour répéter le processus&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic;&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME PAR MULTIPLICATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la VISION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;focaliser vers l'intérieur – trop de contrôle – absence de transmission générationnelle<br /> |- style=&quot;background-color:cornflowerblue&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Starters<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer des nouveaux groupes&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME S'ARRÊTER À LA 2e GÉNÉRATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de l'AUTORISATION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;pas de permission de créer des nouv. groupes – passer le discipulat aux spécialistes<br /> |- style=&quot;background-color:orange&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Témoins<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, amener des nouvelles gens aux groupes existants&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME SEULEMENT PAR L'ADDITION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la CONFIANCE&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;apeuré de témoigner – faire des excuses – passer l'évangélisation aux ”gens doués”<br /> |- style=&quot;background-color:red&quot; | <br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Participants<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Ne témoigner, ni créer des groupes, ni former des autres&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;PAS DE CROISSANCE DU ROYAUME&lt;/p&gt;<br /> |}<br /> <br /> {{PdfDownload|quatre-types-des-disciples.pdf}}<br /> {{OdtDownload|quatre-types-des-disciples.odt}}<br /> {{DocDownload|quatre-types-des-disciples.doc}}<br /> {{Version|1.0}}</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>focaliser vers l'intérieur – trop de contrôle – absence de transmission générationnelle</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>&lt;sidebar&gt;sidebar-more&lt;/sidebar&gt;<br /> &lt;languages/&gt;<br /> {| style=&quot;border-collapse:collapse;width:80%;padding:3px&quot;<br /> |- style=&quot;background-color:lime;&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:22pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Entraîneurs<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer des nouveaux groupes et les former pour répéter le processus&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic;&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME PAR MULTIPLICATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la VISION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;focaliser vers l'intérieur – trop de contrôle – manque d'une prévision générationnelle<br /> |- style=&quot;background-color:cornflowerblue&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Starters<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, créer des nouveaux groupes&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME S'ARRÊTER À LA 2e GÉNÉRATION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de l'AUTORISATION&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;pas de permission de créer des nouv. groupes – passer le discipulat aux spécialistes<br /> |- style=&quot;background-color:orange&quot;<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Témoins<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Partager l'évangile, amener des nouvelles gens aux groupes existants&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;CROISSANCE DU ROYAUME SEULEMENT PAR L'ADDITION&lt;/p&gt;<br /> |-<br /> | colspan=&quot;2&quot; style=&quot;text-align:center;background-color:black;color:white;padding:5px;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;span style=&quot;font-size:15pt;font-weight:bold&quot;&gt;La barrière de la CONFIANCE&lt;/span&gt;&lt;br/&gt;apeuré de témoigner – faire des excuses – passer l'évangélisation aux ”gens doués”<br /> |- style=&quot;background-color:red&quot; | <br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-weight:bold;font-size:20pt;padding:5px;border:1px solid black&quot; | Participants<br /> | style=&quot;width:40%;text-align:center;font-size:130%;border:1px solid black&quot; | &lt;p&gt;Ne témoigner, ni créer des groupes, ni former des autres&lt;/p&gt;&lt;p style=&quot;font-weight:bold;font-style:italic&quot;&gt;PAS DE CROISSANCE DU ROYAUME&lt;/p&gt;<br /> |}<br /> <br /> {{PdfDownload|quatre-types-des-disciples.pdf}}<br /> {{OdtDownload|quatre-types-des-disciples.odt}}<br /> {{DocDownload|quatre-types-des-disciples.doc}}<br /> {{Version|1.0}}</div>

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<p>Steve: </p> <hr /> <div>focaliser vers l'intérieur – trop de contrôle – manque d'une prévision générationnelle</div>

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